NTL ønsket primært å delegere forhandlingene til driftsenhetene i Forsvaret. Grunnen til dette er at alle medlemmer på vår avtale, i motsetning til de andre avtalene, har fått et generelt tillegg som opprettholder kjøpekraften.
Arbeidsgiver i Staten har avvist kravet om delegering, og forhandlingene vil dermed fortsette på nivå 1 i Forsvaret. NTL Forsvar sitt lønnsutvalg vil på sentralt nivå møte arbeidsgiver (Forsvarsstaben), Norges Offisers og spesialistforbund (NOF) og Forbundet STYRKE for videre forhandlinger.
Fristen for å avslutte forhandlingene er utsatt til 30.november 2025. Alle får etterbetalt fra 1.mai 2025
Vår vurdering er at en slik sentral forhandling i Forsvaret vil vanskeliggjøre det å rette opp i skjevheter. Dette i motsetning til hva arbeidsgiver argumenter med. NTL og arbeidsgiver må nå sørge for at det ikke oppstår større forskjeller enn det allerede er i dag, slik at forsvarets ansatte har lik lønn for likt og likeverdig arbeid.
YS, AKAD/UNIO er ferdige med sine lokale forhandlinger og gir kun generelle tillegg (til utvalgte grupper)
Informasjon:
Årets lønnsoppgjør i Forsvaret gjennomføres i tre ulike forhandlinger. LO forbundene (NTL, NOF, Styrke og arbeidsgiver) forhandler sammen på en avtale, hvor også de uorganisertes er inkludert. Her er allerede 60% midlene fordelt på et generelt tillegg.
Lønnsforhandlinger i Forsvaret starter opp igjen, og avsluttes innen 30.november
NTL Forsvar ønsket å delegere lokal lønn til driftsenhetene i Forsvaret. Dette har staten avvist, og forhandlingene vil fortsette på sentralt nivå i Forsvaret.
- Tema
- Lønnsoppgjør