NTL følger opp kravene i åpenhetsloven og publiserer nå sin redegjørelse for aktsomhetsvurderinger per 30. juni 2026. Åpenhetsloven skal sikre respekt for menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold, og pålegger virksomheter som NTL å kartlegge og redegjøre for risiko i egen leverandørkjede og virksomhet.
Åpenhetsloven er en norsk lov som trådte i kraft 1. juli 2022, og som skal fremme virksomheters ansvar for menneskerettigheter og anstendige arbeidsforhold. Loven gjelder større virksomheter, inkludert fagforeninger som omfattes av bestemte regnskapskriterier. Den gir allmennheten rett til informasjon om hvordan en virksomhet håndterer faktiske og potensielle negative konsekvenser for mennesker i egen drift og leverandørkjede.
Som omfattet virksomhet er NTL forpliktet til å:
Arbeidet med åpenhetsloven er en del av vårt samfunnsansvar, og handler om å være en ansvarlig organisasjon som også stiller krav til egne samarbeidspartnere.
NTL har gjennomført en kartlegging av leverandørkjeden for å vurdere risiko for brudd på menneskerettigheter eller uetiske arbeidsforhold. Det er gjort konkrete vurderinger av innkjøpsrutiner, rammeavtaler og forholdene hos sentrale samarbeidspartnere. Vi har også sett på interne rutiner og retningslinjer som skal sikre etisk drift.
Redegjørelsen etter åpenhetsloven er ferdigstilt per 30. juni 2026, og er tilgjengelig i sin helhet via lenken under. Rapporten beskriver hvilke tiltak som er gjennomført, hvilke funn som er gjort, og hvordan vi følger opp eventuelle risikoer. NTL vil fortsette arbeidet med å forbedre rutiner og styrke kontrollen med egen verdikjede.