Da universitetene og samfunnet for øvrig stengte ned, var det mange arbeidstakere som opplevde at oppgaver og jobbhverdag ble snudd på hodet. På UiO ble dette særlig presserende for de av våre doktorgradsstipendiater som plutselig ikke kunne gjennomføre planlagt forskningsarbeid. De er både er ansatte og i et studieløp samtidig, noe som gjør situasjonen ekstra utfordrende med tanke på at både studieretten og arbeidskontrakten må forlenges.
UiO sa helt fra starten av nedstengingen at stipendiater med ansvar for barn fikk forlengelse på sine prosjekter. Det var en god start, men situasjonen påvirket også stipendiater uten foreldreansvar. NTL UiO løftet saken til arbeidsgiver og sikret allerede tidlig i april forlengelser for alle stipendiater som fikk forsinket arbeidet sitt som følge av koronakrisen. Dette var noe alle fagforeningene på UiO var opptatt av og vi er glade for å ha stått sammen om dette.
Les mer om saken på NTL UiO sine nettsider